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tw************投保規劃
年繳保費太高,想做調整
想請問專業的各位因為剛換工作,月薪約32K左右,加上有做理財規劃,發現我一年的保費要繳$80,709,然後拿給有在做保險的朋友,覺得有些保單真的很不優,但大多都是小時候媽媽替我保的,成年後再我自己繳費,不過因為真的很高,想做一些調整。今年29歲,女生,平時騎車上下班,身體也很健康,屬第二類以下是我現在目前保單一、台灣人壽91/11/20投保 (半年繳)1.URL新保本終身壽險-20年期/10萬2.UHRA居家療養終身健康保險附約-甲型-20年期/1,000(這筆保險於今年到期)二、台灣人壽97/7/20投保 (季繳)1.NPL長佑不分紅終身壽險-20年期/10萬 (保費$474)2.RDM殘廢保險附約-1年期/50萬 (保費$30) 3.RM全方位醫療終身保險附約-20年期/2計畫 (保費$3,909) 三、遠雄人壽98/5/14投保 (年繳)1.FK2金美滿終身壽險-20年期/5.43萬 2.HG1新癌症終身健康保險附約-20年期/3單位 (保費$6,519) 3.HGP安寧病房給付批註條款-20年期/3單位 (保費$24) 四、南山人壽101/5/16投保 (年繳)1.PSI真安心手術醫療終身保險-20年期/1,000 (保費$7,390) 2.HS-1住院醫療保險附約-1年期/10計畫 (保費$2,650) 五、台灣人壽104/10/3投保 (年繳)1.NCC終身防癌健康保險附約-20年期/2,000 (保費$7,640) 六、遠雄人壽107/11/14投保 (年繳)1.HU3超好心失能照護終身保險(106)-20年期/30萬 (保費$3,870) 2.HW3超好心B型失能照護終身健康保險附約(106)-20年期/70萬 (保費$5,180) 3.RJ1-2康富醫療健康保險附約(計畫二)-1年期/計畫二 (保費$4,000) 4.RG1保安心重大傷病一年定期健康保險附約-1年期/100萬 (保費$2,510) 5.XHG超級新人生傷害保險附約-1年期/100萬 (保費$1,110) 6.RHG雄安康醫療日額給付傷害保險附約-1年期/1,000 (保費$550) 7.XCD一年定期癌症健康保險附約-1年期/3單位 (保費$1,320) 8.HZ1金貼心豁免保險費附約-20年期/附加 (保費$28) 七、新光產險109/11/15投保 (年繳)1.SK016A平安加倍系列三-方案A-1年期/方案A (保費$1,939) 八、元大人壽110/10/17投保 (月繳)1.C3-1真心保護保本防癌終身保險(108)-20年期/10,000 (保費$462) 2.JR享有心住院醫療健康保險附約-1年期/計畫四 (保費$935) 3.PR108人身傷害保險附約(II)-1年期/10萬 (保費$11) 4.QR新意外傷害醫療保險附約-1年期/3萬 (保費$95) 5.WO2新真意豁免保險費附約(遞增型)-20年期/附加 (保費$10) 以上8筆保單,除了第一筆期滿繳完是我母親繳完外,其餘7筆保單都是我個人繳納如果不在意是否已經繳多久了,有建議哪些是該解約、哪些可以留著呢?就我所知,我的失能這塊比較不足,所以想把失能安養/月、重大疾病、癌症醫護/一次金補足,我知道以我這年紀來說,保費似乎真的挺高的,只希望萬一我真的發生事情,保險理賠的金額是足夠賠償我支出的醫療費用、雜費等,不會讓家裡造成負擔另外我朋友因為在安聯人壽工作,有幫我規畫一份保單,目的是幫我補足我現有保單的不足,因為有在考慮是否拉掉一些真的不必要的保單,所以他重新幫我規畫一份安聯人壽(尚未投保) (年繳)1.TLO定期壽險-20年期/300萬 (保費$4,860) 2.NADR新意外傷害保險附約-1年期/100萬 (保費$1,030)3.NAMR新意外傷害醫療保險附約(限額實支實付型)-1年期/10萬 (保費$1,706)4.NAHR新意外傷害醫療保險附約(住院日額型)-1年期/2,000 (保費$1,220)   5.FIR骨力強傷害醫療保險附約-1年期/1,000 (保費$305)6.HMR1一年定期住院醫療費用保險附約-1年期/3,000 (保費$6,630)7.YHR1一年定期住院醫療日額健康保險附約-1年期/3,000 (保費$7,650)   8.YSR1一年定期手術醫療健康保險附約-1年期/3,000 (保費$3,930)9.CHR2一年定期癌症醫療健康保險附約(109)-1年期/3,000 (保費$600)10.DR2A新失能給付健康保險附約-1年期/300萬 (保費$1,320)11.NDR1享安心失能照顧健康保險附約-1年期/5萬 (保費$2,475) 12.MBR重大燒燙傷傷害醫療保險附約-1年期/300萬 (保費$1,158)13.CR2C新一年定期癌症健康保險附約(109)-1年期/300萬 (保費$6,291)14.WPR重大疾病及二至六級失能豁免保險費附約-20年期/39,175 (保費$694) 15.ND10寶珍多重大疾病暨特定傷病健康保險-10年期/100萬 (保費$7,570)      總金額:$47,439請問以上安聯的保單是否能完全抵掉上面現有7筆保單的內容呢??聽朋友講各個內容似乎都很強大,所想請教各位,我該以現有保單去做調整並補足,還是要改保安聯的? 我只希望年度保費是我這個年紀合理的範圍,並且可以在我發生事情時不會造成家裡負擔,謝謝
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新安東京海上產物
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ma******保單健檢
保單健檢 (公司團保搭配個人保險)
您好,我想詢問 公司團保 和 個人保險,似乎重疊性蠻高 (都有涵蓋到 意外、醫療和癌症)是否應該取消個人保險的部分,等到哪天有預計要離開現階段公司時,再加保個人保險?*我的個人保險:1. 主約 新光人壽 金安心卡重大傷病定期保險 (繳費年期 20 年),保險金額 40 萬2. 外加附約如圖: 總保費是一年 $37165 (主約 15080, 附約 22085)後來自己研究才知道這一份主約是綁約 20 年期+還本型(原先以為是一年一簽,原來只有附約的部分才是一年一簽...)而還本型似乎不是太好的選擇,因為保費相對高而保障卻可能沒這麼高。這份有點偏向人情保,加上自己原本也沒有買保險,所以在沒有足夠時間完全了解透徹的情況下簽約了...目前僅繳了第一年,有考慮兩種情況:第一種是直接認賠解約 (因為也只繳了一年)第二種是 不解約,將主約額度降到10萬 (不知道能否在不解約的情況下 調整額度)另外想請問一個疑問點,主約額度是否會影響到附約的額度?例如主約的額度降低,可以選擇的附約額度也會要跟著降低嗎?亦或者主約和附約是分開來的,只要保低額度的主約,就可以選擇搭配保高額度的附約?*公司團保是全球人壽 (我是一般員工):薪水落在 5~6 萬元*主要是要詢問,是否能夠解約目前手上這張個人保險,僅留下公司團保就足夠公司團保目前看起來感覺蠻足夠的,不知道是否還有其他需要補足的保單建議?另外,如果未來一年有生育打算,會推薦保生育相關的保險嗎?謝謝~
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qe******投保規劃
27歲首次規劃保險
大家好,如標題,目前27歲未婚,性別女,職業等級1(內勤),沒有除了健保及公司團保(凱基人壽,團保是公司付費)外的其他保險,是首次投保,因最近家族女性長輩得癌症,才發現自己沒有任何規劃,希望尋求投保規劃建議,非常感謝! 我的狀況如下:①  目前有沒有任何體況呢?去年公司體檢發現輕度脂肪肝被建議注意飲食,因當時報告血檢跟肝功能皆正常,所以沒有後續追蹤 ,本來希望減重成功後恢復正常肝後再投保,但保單停售速度比我減重速度快多了②  5年內有沒有任何慢性疾病? 健保APP只能找到3年內的,有找到乾眼症、酒渣、過敏性鼻炎③  最近2個月內有就醫紀錄嗎? 有,皮膚科看表皮囊腫(粟粒腫)、酒渣跟搔癢症 ④  有看過精神科有用過藥嗎? 大概2017年有因為突然耳鳴看耳鼻喉科沒發現異常,被轉診到精神科1次,當時病名好像是焦慮,但用藥後沒甚麼用,因找不到成因,沒有持續回診,太久以前健保APP 找不到紀錄⑤  BMI有在18.5-24的範圍內? 有,大約23.4 ⑥  1年預算希望在40000以內 初步研究最近許多保單都停售了,也有很多保單準備停售,目前好像都建議醫療險投保富邦或台新、癌症重大傷病投保遠雄或全球,失能險的部分我的預算應該不夠,不清楚我的狀況是否可以投保?也可能都會被拒保?謝謝大家看完~
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