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as******投保規劃
投保日額上限與其它疑問
本人已擁有之保單內容:國泰:800/日安達:3000/日(1000終身+2000定期)*電銷元大:3000/日*元氣100「代號A3」台壽:6000/日*HNRC計畫五3000+珍安心3000共:12800/日疑惑一:全球人壽核保規則裡有一項是累積同業日額最高為15000元。家裡有事業主要是做境外保全業,財力一年在臺灣有一千萬、無體況、健保快易通紀錄空白、二十八歲、男性。疑惑二:台灣人壽HNRC計畫五中的轉換日額權是屬於同業累積嗎?或對於全球人壽會計算台灣人壽的HNRC中的3000日額嗎?目前想再規劃全球人壽的實支實付計畫六,請問是可以的嗎?(根據疑惑二)————————————————————疑惑三:本人想添購三家實支實付,目前得知台新人壽不接受短期投保件,故考慮臺銀人壽實支實付,想詢問臺銀人壽的日額是否也有上限?而臺銀人壽實支實付的轉換日額是否也會計算?臺銀內容如下:附約一:金安心/三單位(代號1Q)附約二:健康人生/5000日(代號1P)備註:我理解這張實支不夠優秀,但我認為搭配附約二定額型保險,住院手術會給予日額的十倍加上手術療養五倍日額,那麼住院手術共十五倍日額;門診有三倍日額。搭配實支部份我還可以接受,雖然後期費率比較貴,但我認為我負擔的起。————————————————————另外我想詢問各位,長照、失能、意外的保險建議,目前考慮全球長照XTC、台新失能SDR、安聯失能NDR1/DR2A、南山長照/意外*10TLTC、國泰長照CFF/CFL、新光好時光長照/ILA。因為我都會購買長照跟失能兩項,因為保險費對我也不貴,所以我想說年老失智機率會高,長照就可能比較會使用到,而因為長照條款會暫停的性質,所以我不打算買終身型。長照:10萬/年失能:10萬/年請問根據以上條件我應該怎麼搭配呢?————————————————————然後感謝各位,謝謝你們。你們平常工作辛苦了,祝你平安。也希望有人可以協助投保,謝謝。
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s9*******保單健檢
35歲女醫療險健診
這是老婆在民國100年左右保的健康保險請問哪邊要刪除或新增嗎?有什麼建議嗎?我的初步疑問:1.終身險的部分是不是建議繼續繳呢?因為已經繳超過一半了。2.沒有規劃現在流行的癌症和重大傷病一次金如何補強呢?3.當初遠雄的特定傷病終身健康保險是否就是現在的重大傷病險呢?4.實支實付如何補強呢?                                                                                                  額度單位       當初費用 遠雄人壽新終身壽險(98)-20年期(FH5)                                        10萬          1,990元 遠雄人壽新溫馨終身醫療健康保險附約-20年期                           1,000元      9,310元 遠雄人壽永康特定傷病終身健康保險附約-20年期                        20萬           3,260元 遠雄人壽一年定期癌症健康保險附約                                           2單位           578元(現在不確定) 遠雄人壽真安心醫療保險附約                                                      計畫一          2,150元(現在不確定)  國華人壽關懷一生防癌終身健康保險(100)-20年期                    1單位              3,236元 國華人壽好安心手術醫療終身健康保險附約(甲型)-20年期        計畫15            4,275元 
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