我有一個問題：可以用二張實支實付, 每張雜費10萬, 來代替意外住院的附約嗎?意思是說， 1. 我原本有一張富邦的"實支實付"HSRN雜費十萬額度， 也有一張富邦的＂富邦人壽日額型意外傷害住院醫療保險附約＂(AHI)，以及富邦人壽安心寶意外傷害保險附約意外傷害醫療保險金一般型(NMR )額度６萬元。2. 然後我也有一張全球的"實支實付" XHR的雜費五萬元；3. 現在我想要把富邦的＂富邦人壽日額型意外傷害住院醫療保險附約＂(AHI)刪掉(但是我還是會保留NMR的6萬)， 然後增加全球實支實付的XＨＱ（另增加五萬)4. 所以我的問題是： 如果我這麼做了，那我的實支實付就有富邦正本10萬以及全球副本10萬，但我會刪除ＡＨＩ，請問這樣有沒有什麼優缺點呢?有資深的保險員可以回答我嗎? Ｈａｎｋ　ＷＡＮＧ

請問，現在市面上的醫療，還有能找到 『不限定227』內容的實支實付嗎

請問若選擇20年期，繳完20年後，65歲前失能都能理賠嗎？或是只有保障繳費期間的20年呢？謝謝

最近才開始規劃購買保險，希望可以找到一個比較合得來的保險經紀人可以長期合作希望可以找到一個1.有國家考試保經證照佳2.有經驗，並專精高CP值與罐頭保單、出險3.可以協助保單規劃、後續理賠事宜、主動告知有異動的訊息4.最重要的是希望負責、不要買完之後找不到人（由於長期在國外，回台時間較少，希望可以好約，雙北佳）謝謝🙏

這是原本有的 想在新增一個保單 這是富邦的(想新增的) 不知道能否可保 或著有其他建議 謝謝各位(職等一 無就醫紀錄)

請問還有哪間願意當第三家的醫療實支實付呢？主約是否可以減額繳清？

想請問,本身有終身壽險已繳完主約有附約醫療意外實支實付均有正常繳款,有朋友建議叫我問該公司業務,在不動原有保障的情況下能否增加附約的額度有問過其他公司的業務他說,基本上是可以但因為業務員沒有佣金可抽通常不會去幫忙我是三商美邦人壽謝謝

29歲女，職業等級1健康狀況有子宮內膜異位、乳房水泡，但皆是每年追蹤即可第一次買保險，主要想買醫療、防癌、重大傷病，意外險另有公司團保不確定這樣的保障、保費合不合理，有建議如何調整嗎？

診斷內容：陰莖側彎合併包皮發炎保險員有提到遠雄有一個門診手術最高10萬可以賠，但看到案例為什麼有人花了3萬只賠2000？還有台灣人壽是實支實付申請多少賠多少嗎？🙏🏻

主要目的是為了支應看護費用，或養老院、護理之家等固定定期支出必要條件：1.希望可以月領3萬元2.終身險（只保障到75歲不夠）3.保證續保4.保單本身就是主約次要條件：被保人除了自己外，希望也可以保配偶、父母沒有還本沒關係比較基礎：不知道有沒有比「國泰人壽心守護公教長期照顧終身健康保險」更優惠的產品（保額3萬，20期，年繳保費31,800） 聽說失能險比長照險便宜而失能險部份，爬文有人建議友邦人壽滿扶保利率變動型終身保險 (BMW7PIS) 此保險雖似乎符合上面的必要條件但試算結果，不知道我有沒有算錯，保費似乎跟國泰公教沒明顯差異（這部份如果有錯，還請版友指正）雖有聽說巴氏量表或有可能難以理賠而應投保失能險但不知在價格或必要條件上，目前有無其他選擇能與國泰公教相比較謝謝

大家好！家人有保單調整需求，請各位協助檢視內容是否合適，謝謝舊有「全球人壽」保單內容如下：1.關懷一生防癌終身(100) [保額：2單位，年期20年] 2.Go活力終身醫療甲型(100) [保額：計畫20，年期20年] 3.平安保險(92) [保額：100萬]4.意外傷害醫療(92) [保額：5萬]5.元氣定期壽險(95) [保額：170萬，年期20年]以上前二項預計留，後三項預計替換想調整為：一、「台灣人壽」1.傳承富利利率變動型終身壽險(T0910) [保額：10萬]2.新住院醫療保險附約(HNRC) [保額：計畫三]3.長安傷害保險附約(SPAR) [保額：100萬]4.龍好意實支實付型傷害醫療保險附約(NAMR) [保額：5萬]5.新傷害醫療保險金日額附約(BJ0) [保額：1000]6.金卡安心一年定期重大傷病健康保險附約(CIR4) [保額：100萬]二、「安聯人壽」1.萬世福終身壽險(WL1N) [保額：30萬]2.定期壽險附約(TLR) [保額：170萬]3.享安心失能照護健康保險附約(NDR1) [保額：4萬]4.新失能給付健康保險附約(DR2A) [保額：200萬]5.定期住院醫療費用保險附約(HMR1) [保額：2000] 說明：1.因舊有保單防癌及終身醫療再繳8年即滿期，故計畫續繳，並計之後再規劃癌症2.了解CIR4後期費用較XDE高，但因尚須加主約成本，不曉得這樣長期看來是否能平衡後期保費的價差3.另實支實付規劃在HMR1，請問其與XHB差異為何？同樣少了主約成本的投入，這樣的安排是否妥當？

你的保帳 有二張終身保帳，也就是繳10-20年 你就有終身保險，別亂聽說 什么都定期的 ，終身手術，終身意外 都是終身的，終身保險別解約！（不管那一家終身都還不錯，我覺得安達的終神意外跟手術 賠的還不錯！ 每種保單都有其價值！祝福你

已有保單如下 :國泰人壽1.     美滿人生101終身 (HA)            100萬    繳清2.     新傷特-個人型死殘                  100萬3.     溫心住院日額附約 (BA)           1000元4.     防癌終身附約-個人型 (AM)      1單位     繳清5.     住院醫療終身 (JQ)                   1500元  繳清6.     安心保住院醫療終身保險 (VR) 1000元台灣人壽1.     台灣人壽好心200殘扶險           100萬 想增加實支實付，除此之外還需補強那些 ? 考量年紀已大，支出費用有限，以有最基本的保障為優先，謝謝 !

大家好我上網查了一些資料台電外勤人員的職業等級在其他間保險公司都 是6或拒保等級因為去年投保的時候職業等級是2，已確定未來會換工作查了一下安聯的條款並沒有告知義務 我所投保的是 DR2A (200萬)、NDR1 (5萬)但我有印象職業等級好像會影響投保的額度(還是當初安達的才有限制?)我有查到安聯<舊>的失能險有告知義務的，條款如下因為圖片傳不上來<十一條職業或職務變更的通知義務職業或職務變更的通知義務職業或職務變更的通知義務職業或職務變更的通知義務被保險人變更其職業或職務時，要保人或被保險人應即時以書面通知本公司。被保險人所變更的職業或職務，依照本公司職業分類其危險性減低時，本公司於接到通知後，應自職業或職務變更之日起按其差額比率退還未滿期保險費。被保險人所變更的職業或職務，依照本公司職業分類其危險性增加時，本公司於接到通知後，自職業或職務變更之日起，按差額比率增收未滿期保險費。但被保險人所變更的職業或職務依照本公司職業分類在拒保範圍內者，本公司於接到通知後得終止該被保險人部份附約，並按日計算退還未滿期保險費。被保險人所變更的職業或職務，依照本公司職業分類其危險性增加，未依第一項約定通知而發生因傷害致成殘廢者，本公司按其原收保險費與應收保險費的比率折算保險金給付。 >新的則沒有寫，還是我沒有看到嗎?畢竟職業就是這樣，未來意外險保費會超貴，所以想要盡力保留失能險的額度 主動告知保險公司變更職業或是額度降低我都可以接受 !!比較怕未來會不能保而已

目前39.5歲(男 ) 目前仍未有規劃醫療保險，近期想投保相關保險， 參考了一些罐頭保單建議，想投保如下，大家有什麼要建議的嗎? 哪邊需要增刪呢?感謝囉!                                                                                       額度單位     預估費用台灣人壽傳承富利利率變動型終身壽險(T09I0)                   10萬       3,460元台灣人壽新住院醫療保險附約(85)(HNRC)                           計畫三      5,657元台灣人壽愛無慮A型一年定期癌症健康保險附約(YCD)        100萬       3,150元 全球人壽醫卡讚85重大傷病定期健康保險(DCE)                  20萬        6,960元全球人壽實在醫靠醫療費用健康保險附約(XHB)                  計畫二       4,705元全球人壽醫卡讚重大傷病一年期健康保險附約(XDE)           80萬         4,080元全球人壽臻平安傷害保險附約 (XAN)                                  100萬        730元全球人壽傷害保險醫療保險金附加條款 (XMR)                   5萬           630元 遠雄人壽傳富新終身壽險(110) (FI5)                                  10萬         3,770元遠雄人壽一年定期癌症健康保險附約 (XCD)                       3單位        1,380元遠雄人壽愛家守護五年定期癌症健康保險附約 (CJ2)         100萬         2,900元 富邦產物「EASY GO +」個人傷害險專案                    計     畫三       3,191元 ------------------------------------------------------------------------------------------                                                                                                 合計:40,613元

33歲女性，想加強目前的醫療險保單，尤其是加強門診手術限額的部份。另外也想了解現有保單有沒有什麼不足。目前保單如附圖：還請各位高手提供一下意見，謝謝☺️

本人已擁有之保單內容：國泰：800/日安達：3000/日（1000終身+2000定期）*電銷元大：3000/日*元氣100「代號A3」台壽：6000/日*HNRC計畫五3000+珍安心3000共：12800/日疑惑一：全球人壽核保規則裡有一項是累積同業日額最高為15000元。家裡有事業主要是做境外保全業，財力一年在臺灣有一千萬、無體況、健保快易通紀錄空白、二十八歲、男性。疑惑二：台灣人壽HNRC計畫五中的轉換日額權是屬於同業累積嗎？或對於全球人壽會計算台灣人壽的HNRC中的3000日額嗎？目前想再規劃全球人壽的實支實付計畫六，請問是可以的嗎？（根據疑惑二）————————————————————疑惑三：本人想添購三家實支實付，目前得知台新人壽不接受短期投保件，故考慮臺銀人壽實支實付，想詢問臺銀人壽的日額是否也有上限？而臺銀人壽實支實付的轉換日額是否也會計算？臺銀內容如下：附約一：金安心/三單位（代號1Q)附約二：健康人生/5000日（代號1P)備註：我理解這張實支不夠優秀，但我認為搭配附約二定額型保險，住院手術會給予日額的十倍加上手術療養五倍日額，那麼住院手術共十五倍日額；門診有三倍日額。搭配實支部份我還可以接受，雖然後期費率比較貴，但我認為我負擔的起。————————————————————另外我想詢問各位，長照、失能、意外的保險建議，目前考慮全球長照XTC、台新失能SDR、安聯失能NDR1/DR2A、南山長照/意外*10TLTC、國泰長照CFF/CFL、新光好時光長照/ILA。因為我都會購買長照跟失能兩項，因為保險費對我也不貴，所以我想說年老失智機率會高，長照就可能比較會使用到，而因為長照條款會暫停的性質，所以我不打算買終身型。長照：10萬/年失能：10萬/年請問根據以上條件我應該怎麼搭配呢？————————————————————然後感謝各位，謝謝你們。你們平常工作辛苦了，祝你平安。也希望有人可以協助投保，謝謝。

因做功課知道富邦的實支與遠雄的防癌都不錯，但考量以醫療為主，防癌跟重大傷病為輔的狀態下，做起來會爆預算，希望能在兩萬五上下，大家會考慮砍掉什麼呢？之前大寶把意外險放在產險(快樂童年3)，這次有點猶豫是不是要繼續用這樣的方式安排。請問是否有若依據以下規劃的內容後還能調整嗎?，或者大家是否有更好的組合推薦，推薦組合希望能說明重點是以該保險特色目標做核心規劃先提供以下規劃內容https://finfo.tw/assortments/a34d191680ab2417(少一個富邦豁免WPFI找不到)富邦要停賣有點焦慮...

想幫父母投保小額終老保險爸爸保險年齡68快要跳69了，還有機會用15年出單嗎?這個是政策性保單，是不是找哪家保險公司投保都沒差

https://finfo.tw/assortments/1cebf840928004e826歲男 工程師/辦公室作業 目前無任何保險 BMI28 前陣子員工健檢報告無紅字保費預算3萬元/年想詢問以上保單是否有需要修改的地方?