共 10000 篇「安泰人壽意外傷殘保險附約(身故及殘廢)」相關文章
wt******投保規劃
請求重大傷病險健檢與推薦
35歲男性、從事第一類工作、正常體況、兩個月內無就醫紀錄、兩年內無健康檢查、BMI 26、保單無理賠紀錄,目前持有主約公司有國泰、新光、富邦、全球、安聯,想詢問如果想加買200~300萬保額的重大傷病險有推薦的保單嗎?目前現有重大傷病、重大疾病累保單內容1.富邦富邦人壽醫定好漾重大傷病保險 (SWG)                       保額100萬 富邦人壽安心護照重大疾病一年定期保險 (MGD)         保額100萬 2.安聯安聯人壽五年定期重大疾病健康保險(DD5)                   保額240萬3.全球全球人壽醫卡讚85重大傷病定期健康保險 (DCE)          保額20萬全球人壽醫卡讚重大傷病一年期健康保險附約 (XDE)   保額180萬4.法商法國巴黎人壽一年定期重大疾病健康保險 (IDD)  保額100萬~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~另外目前選手有1.國泰人壽自由配一年定期初次罹患重大傷病健康保險 (CFE). 保額300萬2.新光人壽醫卡順心一年期重大傷病健康保險附約 (M4D)         保額100萬3.富邦人壽醫漾守護重大傷病定期健康保險 (SDC)                    保額200萬(慢性精神病有打折)4.安聯人壽寶滿滿重大傷病健康保險 (NH10)                              保額200萬(慢性精神病有打折)
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qa********保險觀念
安聯失能險告知變更,職業等級6或拒保
大家好我上網查了一些資料台電外勤人員的職業等級在其他間保險公司都 是6或拒保等級因為去年投保的時候職業等級是2,已確定未來會換工作查了一下安聯的條款並沒有告知義務 我所投保的是 DR2A (200萬)、NDR1 (5萬)但我有印象職業等級好像會影響投保的額度(還是當初安達的才有限制?)我有查到安聯<舊>的失能險有告知義務的,條款如下因為圖片傳不上來<十一條職業或職務變更的通知義務職業或職務變更的通知義務職業或職務變更的通知義務職業或職務變更的通知義務被保險人變更其職業或職務時,要保人或被保險人應即時以書面通知本公司。被保險人所變更的職業或職務,依照本公司職業分類其危險性減低時,本公司於接到通知後,應自職業或職務變更之日起按其差額比率退還未滿期保險費。被保險人所變更的職業或職務,依照本公司職業分類其危險性增加時,本公司於接到通知後,自職業或職務變更之日起,按差額比率增收未滿期保險費。但被保險人所變更的職業或職務依照本公司職業分類在拒保範圍內者,本公司於接到通知後得終止該被保險人部份附約,並按日計算退還未滿期保險費。被保險人所變更的職業或職務,依照本公司職業分類其危險性增加,未依第一項約定通知而發生因傷害致成殘廢者,本公司按其原收保險費與應收保險費的比率折算保險金給付。 >新的則沒有寫,還是我沒有看到嗎?畢竟職業就是這樣,未來意外險保費會超貴,所以想要盡力保留失能險的額度 主動告知保險公司變更職業或是額度降低我都可以接受 !!比較怕未來會不能保而已
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tt******保單健檢
38歲女保單健檢
目前38歲女性,工作為護理師,因為年繳的保費太高,所以想做一些調整,目前購買的保單如下:✔️元大人壽1.安鑫333終身壽險100萬購買日期為:2020.01✔️友邦人壽1.滿扶保利率變動型終身壽險100萬(分兩張50萬出單)✔️台灣人壽1.安心120殘廢照護終身保險2.一年期住院醫療日額健康保險附約(新)計畫二3.新住院醫療保險附約計畫一4.一年期一至六級殘扶金健康保險附約5.殘廢保險附約✔️全球人壽1.醫卡照85重大傷病定期健康保險(30年期):50萬✔️國泰人壽1.金防癌EASY1-初次罹癌保險2.金防癌住院醫療保險金✔️富邦人壽1.意外身故及殘廢保險金2.日額型意外傷害住院醫療保險附約3.住院醫療定期保險附約(87)4.意外傷害醫療保險金(一般型)已經滿期的保險如下:國泰人壽-得意年年增額終身壽險(200萬)全球人壽-新防癌終身健康保險富邦人壽-安泰分紅終身壽險、癌症醫療終身保險附約(60萬)、日額型住院醫療終身保險附約(1000元)、定額型手術醫療終身保險附約目前的想法是刪除元大的安鑫333及友邦滿扶保一張,想補足醫療實支的部分。1.請問元大人壽的安鑫333終身保險減額繳清還是直接解約呢?再買遠雄的意大力(XJ1)2單位好嗎?2.意外險、癌症險還有需補強嗎?謝謝🙏
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ht***********投保規劃
保險規劃詢問
目前只有父母在小時候替自己買的保險,想重新規劃。年齡:27歲性別:女職業類別:一其他:單身、體況良好目前規劃的想法是1. 醫療雙實支 2. 重大傷病3. 癌症一次金4. 失能險想知道可以如何調整保單,用適當的保額達到風險轉嫁的效果,希望可以給我一些建議~謝謝!以下保單內容是自己初步的想法~🔹 全球人壽醫卡讚 85重大傷病 定期健康保險(DCE) 重大傷病主約 30年期 20萬➕ 全球人壽醫卡讚重大傷病 一年期健康保險附約(XDE) 重大傷病 一年期200萬➕ 全球人壽實在醫靠醫療費用健康保險附約(XHB)實支實付 一年期 計畫四 (雜費30萬)➕ 全球人壽醫療費用健康保險自負額附加條款(XHQ) 自負額 一年期 計畫四(雜費20萬)🔹傅承富足利率變動型終身壽險(TV09V0) 壽險主約 20年 保額 30萬➕台灣人壽實實在在住院醫療健康保險附約(NTYH0701) 實支實付 計畫三➕台灣人壽金卡安心一年定期重大傷病健康保險附約(NICY0402) 重大傷病1年期 100萬➕ 台灣人壽爱無虑A型一年定期癌症健康保險附約(YCD) 癌症一次金 1年期 200萬➕ 台灣人壽祝安心自負額住院醫療健康保險附約(HNRD) 實支實付(自負額)計畫二🔹 安聯人壽萬世福終身壽險(WL1N) 壽險主約 20年期 30萬➕ 安聯人壽享安心失能照護健康保險附約(NDR1) 一年期 5萬 失能險➕ 安聯人壽新失能給付健康保險附約(DR2A)一年期 500萬 失能險
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富邦產物
富邦產物
du*******保單健檢
保單重新檢視調整
目前35歲,女性,工作為內勤,體況正常無特殊疾病最近才發現個人年繳保費偏高(年繳超過8萬)檢視保單發現應該是投保以終身險為主所致,但保障似乎有加強的空間,想請問針對個人目前保單有沒有調整規畫的建議?(因都是跟同一保險員買的所以all in南山😅)目前的保單如下(有些停售了無法開試算表):1. 南山人壽活力洋溢特定重大傷病定期健康保險(10TSDD):100萬2. 南山護您久久終身防癌健康保險(CAB):1單位 / 已繳5年3. 南山人壽全心守護醫療終身保險(20PCHI):1單位 / 已繳5年 南山人壽意外傷害醫療日額給付附加條款(DHI):3000 南山人壽住院費用給付保險附約(HIR):1000 南山人壽住院費用給付保險附約居家療養附加條款(HR):1000  南山人壽超醫靠自負額住院醫療健康保險附約(HSDB):1份 南山人壽新傷害保險附約(NAI):50萬 南山人壽新意外骨折及特定手術傷害保險附約(NPBBR):50萬 南山人壽新人身意外傷害保險附約(PAR):160萬 南山人壽重大疾病終身健康保險附約(乙型) (PZDDR):50萬4. 南山人壽福愛2小額終身壽險(20MPL2):70萬 / 已繳2年 南山人壽不分紅一年期定期壽險附約(N1TR):500萬壽險部分應該差異不大?其他方面若不佳的保單考慮停保換其他產品,但有些終身保單已經繳好幾年了,若差異不大希望最好是不用到全部汰換。再麻煩專家了~謝謝!
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a2*******理賠申請
台壽住院前後門診有次數限制嗎
對「(舊版)台灣人壽新住院醫療保險附約(85) (HNRC)」有興趣請問各位HNRC這張住院前後門診有次數限制嗎還是額度內有多少就可賠多少 無次數上限呢感謝各位-------------感謝各位大大另給B10大大我對保險的認知已經到了爐火純青的地步以我不是從業人員的身分來說 對保險的應用 已經超越絕大部分的業務所能想像的程度我很理解你覺得這項是"不重要"的保障 但對我來說沒那麼簡單當然也是因為發生了一些 所以想進一步確定有沒有意料之外的大概這樣 感謝-------------------------------------------給B12大大 不曉得你是不是B10友人 不過從你回覆的見識及程度來看 像是入行不到一年的新手 不像是打手不曉得是不是戳中你的點 但我無意貶低你們 我對於把保戶的提問一律都當xx的業務 比較反感也不要問我這項為何"重要" 就算講到讓你內心讚嘆 你回覆也不可能承認我而打臉自己吧? 呵呵你換一種方式想一下 我提問的這一項保障這麼單純 這麼簡單 我還有問的必要嗎?當然要  我回覆B10的內容麻煩你多看幾次吧 還有邏輯需要整理一下 如果是不懂保險的保戶看到你這種凌亂的解釋 還不如不要回覆誠心建議別急著發言 多看多學就好 因為你還不具備判斷該 "發笑"、"嗤之以鼻"、"讚嘆"問題的能力
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富邦產物
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