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ca****投保規劃
保險規劃
各位好本人33歲,女性,職業:電子廠作業員目前並無投保,有請保險員規劃保單如下契約1國泰人壽真漾安心住院醫療終身保險   AGF   主約   20年   1500元國泰人壽真關懷保險費豁免附約          X91                          572元 契約2國泰人壽真順心手術醫療終身保險(健康回饋_保費型)               L65   主約   20年   1000元 國泰人壽真心康愛防癌終身健康保險附約                                  CL2   附約   20年   1單位 國泰人壽實全心意住院醫療健康保險附約                                  CV1   附約   1年     M-10計畫國泰人壽真關懷保險費豁免附約                                                 X91                        1707元 國泰人壽新金骨力傷害暨兒童意外骨折保險附約(職業類別:2)    XJ2    附約   1年      30萬國泰人壽好全方位傷害暨兒童傷害失能保險附約(傷害死亡及失能)(職業類別:2)  XB4   附約 1年 100萬國泰人壽好全方位傷害暨兒童傷害失能保險附約(傷害醫療日額)(職業類別:2)   XB5    附約 1年 1000元 國泰人壽好全方位傷害暨兒童傷害失能保險附約(傷害醫療限額)(職業類別:2)     XB6    附約 1年  5萬請問目前還需補充或修改哪些保險項目或是有其他家保險公司可推薦另外雙親之一因有罹癌病史,是否有再需要加保其他項目使保障較全面,謝謝                            
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ma******保單健檢
保單健檢 (公司團保搭配個人保險)
您好,我想詢問 公司團保 和 個人保險,似乎重疊性蠻高 (都有涵蓋到 意外、醫療和癌症)是否應該取消個人保險的部分,等到哪天有預計要離開現階段公司時,再加保個人保險?*我的個人保險:1. 主約 新光人壽 金安心卡重大傷病定期保險 (繳費年期 20 年),保險金額 40 萬2. 外加附約如圖: 總保費是一年 $37165 (主約 15080, 附約 22085)後來自己研究才知道這一份主約是綁約 20 年期+還本型(原先以為是一年一簽,原來只有附約的部分才是一年一簽...)而還本型似乎不是太好的選擇,因為保費相對高而保障卻可能沒這麼高。這份有點偏向人情保,加上自己原本也沒有買保險,所以在沒有足夠時間完全了解透徹的情況下簽約了...目前僅繳了第一年,有考慮兩種情況:第一種是直接認賠解約 (因為也只繳了一年)第二種是 不解約,將主約額度降到10萬 (不知道能否在不解約的情況下 調整額度)另外想請問一個疑問點,主約額度是否會影響到附約的額度?例如主約的額度降低,可以選擇的附約額度也會要跟著降低嗎?亦或者主約和附約是分開來的,只要保低額度的主約,就可以選擇搭配保高額度的附約?*公司團保是全球人壽 (我是一般員工):薪水落在 5~6 萬元*主要是要詢問,是否能夠解約目前手上這張個人保險,僅留下公司團保就足夠公司團保目前看起來感覺蠻足夠的,不知道是否還有其他需要補足的保單建議?另外,如果未來一年有生育打算,會推薦保生育相關的保險嗎?謝謝~
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