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阿丞投保規劃
1.宏泰人壽重大傷病和全球人壽重大傷病和手術險請教
要問的問題有些多,所以我把它分成三篇,謝謝版上的專業人士~以下是第一篇:1.1想請問全球人壽的重大傷病保額(XDE)多少以下不需要體檢呢?1.2全球人壽的MIR有限制累積同業不能超過多少住院日額嗎?1.3全球人壽的主約推薦(希望未來可以沒有限制的附加附約)1.3.1 DCE除了停售之後不能增加新的附約還有什麼其他限制嗎?如果不幸拿到重大傷病卡,原本附加的附約都會保留嗎?1.3.2全球人壽的壽險繳費期滿後很多都可以轉年金,大部分都說此商品不可附加附約,但是有一個沒有寫不行但也沒有說可以(QIA),他是可以維持本來的附約並且還可以增加新的附約嗎?其他的壽險轉年金後原本的附約還可以保留嗎?1.3.3全球人壽還有一個生死合險QKP,保額只需要15萬,因為對全球人壽的觀感還不錯想要一直繳下去,不想要減額繳清,想請問這個商品是屬於壽險,未來都可直接附加附約,對嗎?1.3.4 QKP保經可以賣的嗎?不太喜歡單一公司的業務1.4宏泰重大傷病(雖然對他的觀感不佳但是重大傷病險感覺沒有什麼爭議)1.4.1全球重大傷病和宏泰比較的話,宏泰的保費更便宜,是不是只有差在精神會打折賠呢?或是有其他地方沒注意到?1.4.2宏泰的重大傷病有限制多少保額需要體檢嗎?1.4.3宏泰的主約推薦:考慮保單借款+減額繳清的情況下繳最少錢的主約,目前猜測是WLA繳最少錢(其他都至少有祝壽金),想請問有其他的嗎?謝謝~
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le**********理賠申請
眼科健檢(無病)被醫師點散瞳致眼睛長期失焦可理賠意外傷害險嗎?
各位專家好! 年度眼科健檢(是健檢,非因眼睛不舒服且非眼睛有病去看診)時,眼科醫生點散瞳(為了照眼底鏡)後,眼睛馬上開始無法對焦,接著整整連續6個月從早到晚整個視野都失焦(無法對焦)。   1. 請問可以申請意外傷害險(實支實付型)理賠嗎? 2. 如果可以,請問申請理賠時,怎麼填可以避免專員的誤解和來回溝通呢?   ----------我覺得符合意外傷害險(非由疾病引起之外來突發事故)理賠是因為: A. 非由疾病引起: 是醫生點散瞳引起的,「點散瞳是動作、不是疾病」。而且點完馬上開始失焦。 事後看2個國外眼科醫生,她們的醫療紀錄都支持長期失焦是那位醫生點散瞳引起的。   並無眼疾或眼睛不舒服而看診。是年度眼檢(在國外),就像年度身體健檢、年度婦科檢查、半年度洗牙,都不是有病去看的。   醫療行為事故可以是意外傷害事故: 「傷害保險示範條款」修正後發布之函文,就「意外傷害事故」即已釋示「指非由疾…」,而未將全部醫療所致事故排除。(臺灣高等法院高雄分院民事判決98年度保險上字第3號https://www.careonline.com.tw/2019/04/anesthesia.html) B. 外來: 醫生點的 C. 突發: 點完散瞳馬上開始失焦   保單: 幸福人壽新傷害醫療保險附約 (實支實付傷害醫療保險金) P.S. 此保單理賠海外看病 P.S.1. 因為散瞳變質、過期,還是醫生點錯藥,我不知道。但我覺得也無關符合理賠。 P.S.2. 我的醫療險都要手術或住院才賠。 謝謝!
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