(舊版)宏泰人壽宏觀人生終身壽險 (WLA)

你好：內人43如果 保台灣人壽珍福滿人生終身壽險 (T02H3)10萬【樂活專案】附加台灣人壽新住院醫療保險附約(85) HNRC 及本人53 台灣人壽新住院醫療保險附約(85) HNRC  第二年只保留台灣人壽珍福滿人生終身壽險 (T02H3)10萬 附加台灣人壽新住院醫療保險附約(85) HNRC 及本人53 台灣人壽新住院醫療保險附約(85) HNRC  是否可以？                                 謝謝。

目前31歲女，因預算問題想規劃一張實支實付，2020年因為體況問題(尿蛋白紅字)送過台灣人壽福滿人生10萬，被拒後，現在近兩年無體況，近期也沒有就醫紀錄，也無確診過預計想重新送一張主約:台灣人壽傳承富足利率變動型終身壽險 (T09V0) 20年30萬附約:1.台灣人壽愛無慮A型一年定期癌症健康保險附約 (YCD) 一年100萬2.台灣人壽新住院醫療保險附約(85) (HNRC) 計畫五請問這樣的規劃是否可以，另外因先前情況下還有機會會被拒保嗎? 還是有可能會要求要體檢? 謝謝。更新:另外也有考慮宏泰的規劃https://finfo.tw/assortments/9aa74022c720a3f5HSD3月底前送件好像可以選計畫五? 以上謝謝大家

金管會保險局今（5日）公布，在一般金檢時發現宏泰人壽買大陸地區股票未經董事會訂定外匯風險管理限額，與保單有應電訪未電訪的情況，開罰220萬元。保險局表示，在對宏泰人壽一般金檢時，發現有三大缺失，第一，宏泰人壽在辦理大陸地區有價證券的投資作業時，是由董事長核定外匯風險限額，未經董事會訂定外匯風險管理限額，就從事大陸地區投資，此項依照保險法第168條第5項第5款規定，開罰100萬元。第二項缺失是，宏泰人壽辦理要保人終止契約保件時，對同時符合「原招攬業務員離職未滿1年」且「保件所屬險種包含健康險或生效日未滿3年壽險」要件的終止契約保件，應電訪而未電訪，違反「保險業內部控制及稽核制度實施辦法」第5條第1項第2款規定，因此開罰60萬元。第三項缺失是，宏泰人壽辦理建案房屋及車位的銷售作業時，所委託提供仲介服務的另一家公司，對特定承買人未於洽商過程辦理國內疑似重要政治性職務人士名單查詢，不動產及放款部也未查詢承買人或公司及其代表人，是否為制裁名單或涉及制裁或資恐案件，違反洗錢防制法相關規定，因此針對這項開罰60萬元。 

請問我的主約是宏泰的宏觀終身壽險，如果減額繳清醫療實支實付跟意外實支實付可以續保嗎？還有全球跟元大也一樣如果終身壽險減額繳清的話醫療實支跟意外實支有辦法續保嗎？麻煩大神幫我解答感謝

各位好。38歲男，無體況。目前本身有第一家台灣人壽實支實付，第二家全球人壽實支實付，想多加宏泰當第三家實支實付作爲補助，假如，主約選宏泰人壽真心小額終身壽險 (WLF) 20年期10萬附約選宏泰人壽醫吉讚醫療健康保險附約 (HSD) 計畫5請問一年後主約可以減額繳清留附約嗎？

各位專業人士好:目前已有保險，但是想加強失能險以及重大傷病業務推薦(宏泰人壽) 但是身邊親友紛紛勸退是否請大家能提供建議參考?很謝謝您們

詢問一下宏泰新實支 好像費率 還不錯但好像沒有甚麼可以用的主約...看日期是今天剛出來 看到別人在po宏泰實支商品DM費率相關資料

請問全球人壽終身壽險(QWX)幾年後可辦理減額繳清 

大家好~現年31歲，女生，職業工程師，職等1，身體狀態正常。現在擁有的保單是家人保的20年期終身壽險已經繳滿到期，因此想再多規劃一些保單保障自己。規劃的年度保費預算約三萬左右。目前擁有的保障如下：宏泰人壽終身壽險(15PL)宏泰人壽住院醫療保險附約甲型(HS1)宏泰人壽防癌終身健康保險附約(15CP1)宏泰人壽意外傷害保險附約(RPA1)宏泰人壽每次傷害醫療保險金限額(MR1)宏泰人壽傷害醫療保險金日額(AHI1)宏泰人壽終身增值壽險(05PLD)宏泰人壽終身醫療保險附約(戊型)(20HE1)想請問如果想增強應該是往雙實支實付規劃嗎?是否有需要再多保一個壽險來加強附約呢？另外請教大家很推薦的T09I0即將停售是否有什麼影響呢？

安達國際人壽鍾愛意生終身傷害保險 友邦人壽快意人生終身傷害保險[11012] (WLPA) 以上兩家終身意外的比較，看起來好像都差不多，有產險意外，想加重壽險的終身意外，會比較推薦哪一家？感謝各位