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wt******投保規劃
請求重大傷病險健檢與推薦
35歲男性、從事第一類工作、正常體況、兩個月內無就醫紀錄、兩年內無健康檢查、BMI 26、保單無理賠紀錄,目前持有主約公司有國泰、新光、富邦、全球、安聯,想詢問如果想加買200~300萬保額的重大傷病險有推薦的保單嗎?目前現有重大傷病、重大疾病累保單內容1.富邦富邦人壽醫定好漾重大傷病保險 (SWG)                       保額100萬 富邦人壽安心護照重大疾病一年定期保險 (MGD)         保額100萬 2.安聯安聯人壽五年定期重大疾病健康保險(DD5)                   保額240萬3.全球全球人壽醫卡讚85重大傷病定期健康保險 (DCE)          保額20萬全球人壽醫卡讚重大傷病一年期健康保險附約 (XDE)   保額180萬4.法商法國巴黎人壽一年定期重大疾病健康保險 (IDD)  保額100萬~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~另外目前選手有1.國泰人壽自由配一年定期初次罹患重大傷病健康保險 (CFE). 保額300萬2.新光人壽醫卡順心一年期重大傷病健康保險附約 (M4D)         保額100萬3.富邦人壽醫漾守護重大傷病定期健康保險 (SDC)                    保額200萬(慢性精神病有打折)4.安聯人壽寶滿滿重大傷病健康保險 (NH10)                              保額200萬(慢性精神病有打折)
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新安東京海上產物
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ab*****保單健檢
0歲女 新生兒保單健檢
各位好,女寶寶預產期在4月初期間,經過爬文已知新生兒投保注意事項及保險規劃重點,主要規劃投保富邦+全球兩間為主,暫不考慮其他間投保,整體保險預算控制在2萬至2萬5內,現行規劃兩份,在全球的配置是一樣的,兩份差異在富邦的主約及部分附約,如下:第一份:第二份:針對此兩份規劃有下列問題,要請各位協助指教及給予建議,謝謝1. 壽險:因壽險的規劃重點擺的較後面,第一份在富邦主約用壽險採用基本的XWS5額度5萬搭配ALA來滿足出單,全球的附約也有加XTK定期壽險,第一份規劃是否有重複到壽險部分,因理賠有額度上限,若重複則會考慮調整富邦主約,也就是改用第二份規劃以重大傷病來配置。2.實支實付(富邦):(1)HSN:版上大多數都是推薦規劃HSNC,經過比較後在評估是否需用到HSND,試算保額C和D計劃保費相差600多元,兩者相比只有D計劃在病房費可理賠到2500元,住院手術再多賠1.5萬。覺得D計劃啟動時效益不大,是否則按照原有配C計畫就好。(2)HSM:在爬文時有看到HSM,若配HSMC與HSNC的差異在病房費理賠額度相同,其餘雜費與手術額度都有增加,但保費就增加好幾千,在思考實支實付是否就長痛直接往HSM選,乾脆直上HSMD,因C跟D每年也差異1千多元,但就怕選HSM的效益不大,而且HSN與HSM一個74歲滿期,一個80歲滿期,對於滿期年齡差異沒有明顯有感是否80歲滿期較優,請版上各位如有相關經驗或心得可以分享參考。(3)AMR一般實支:是否富邦AMR可有可無,或是如果有一般實支的必要性,還有沒有其他的附約可以搭配?3.重大傷病:以第二份規劃來看,富邦與全球的主約都用重大傷病為主是否可行,現行是把重大傷病額度規劃在全球的XDE附約內(因規劃在主約DCE的話保費貴許多),或是富邦主約還有其他建議可以更換的嗎?4.手術醫療:(1)在第二份的富邦SJR1是否可有可無,因評估特定手術的限制可能會在需要用到時,而有無法理賠的問題(2)日額病房+住院是目前比較沒有規劃到的,還在思考如何配置比較好,主要希望可以補足一些家長的工作損失,有在看全球的NIR與MIR,但爬文好像滿多人都會建議不一定需要,還是說富邦只要有配AHI即可呢?5.整體性:只有在醫療這塊覺得第一份的規劃不夠充足,第二份好像有規劃到但希望不要配到效益不好的內容,其他意外、重大傷病等有符合理想中的規劃,關於醫療部分想要多參考一些建議。以上內容也辛苦各位撥冗閱讀,非常感謝
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