本身是45歲軟體工程師年收200前幾年因為疫情還有軟體工作時機好身體也健康,被情勒多買了一大堆保單除了以下還加買了台灣人壽50萬癌症和重大傷病還有明台也有50萬重大傷病這些沒列出來目前工作健康出問題,陸續發現有憂鬱症要吃安眠藥然後也出現肌酸酐1.3大概是第三期慢性腎臟病因為工作關係長期點眼藥水眼睛痠痛目前有點不堪負荷,想要換薪水低一點慢慢養病的工作或是休息一段時間看能不能好點目前一年保險約15~20萬,感覺有些太多了,個人是同志應該不會有後代所以比較不偏壽險但是因為去年想加失能險只能先買貴的台新在砍掉主約想請問這樣情況那些能減掉(以目前有的均衡慢慢減因為之後年紀越大保費也會越來越貴)因為也沒多少存款,以長期人生規劃這些副約都到75~80幾歲之後已步入中年50-60 之後甚至70-80時 那些又可以之後慢慢拿掉呢?或是那些比較過時之類可以比如一些終生險可以拿掉(例如我台壽主約快滿20年在幾年就可以免繳但是她留著有用?)目前我個人想法是明台50W要6k多比較貴也只有單項先拿掉台新最貴明年滿2年後會拿掉主約遠雄也是偏癌症而以先拿掉(凱基和台壽都還有)還是遠雄的癌症比較好可以拿掉主約就好?雖然有做一點功課但是還是想聽聽大家建議如果往壞處想之後工作因為健康因素都不順利,可能就只能把保費降低到一年10萬左右降低開銷

不好意思，想請問大家我叔叔今年69歲，幾個月前他的弟弟確診癌症因為沒買保險花了很多錢，查了一下自己的保險發現癌症險、重大傷病都沒有，但很多保單投保年齡都已經超過了，想請問還能怎麼規劃?謝謝！

想投保台灣人壽HNRC實支實付及YCD癌症險，這兩個附約可以搭配的主約有限制嗎？是否可以搭配意外險OADDM做為主約呢？

對「新光人壽安心守護手術醫療終身健康保險 (NQA)」有興趣

已停保的"富邦人壽鑫美利外幣增額終身壽險(美元3萬)能怎麼處理?103年幫二個孩子買了這張保單.但是只繳了2年就沒繳.當初保險員建議停保即可.不要解約.想請問我現在還能復保嗎?或是直接解約退回解約金?

目前34歲，已婚未生，第一次規劃自身保單目前及未來規劃都會在海外工作，除了海外公司提供的意外險與醫療險外，也想規劃購買台灣保險。雙親有足夠的資產養老，但另一半並無收入，我是家中經濟支柱考量現階段風險，保險種類的優先權為：意外失能 > 醫療 (實支實付) > 癌症/重大傷病 > 壽險- 預算：3 - 4萬/年另外，爬文發現 35歲左右的保單，在壽險方面多是終身險 10 萬左右的額度，但感覺這樣的金額並不足以作為身後留給家人的費用，不知道大家是怎麼看這部分的規劃呢？再煩請大家不吝提供建議，謝謝！--- 更新資訊目前無任何身體狀況最近2個月內無就醫紀錄BMI在18.5-24的範圍內現在人在海外

大家好 目前身份為：29歲，男性，職等1（內勤上班族） 主要想增加「第二家實支實付」與提升「癌症一次金」 請問目前有較划算且詳細的推薦組合嗎？ 以及預估保費大概是多少呢？謝謝回答 目前已有下列保單（自己繳費） -------------------------新光人壽長扶心安B型失能照護終身保險 (BHA)  20年期，保額20,000 新光人壽新一年期防癌健康保險附約 (C2)  1年期，保額500,000 新光人壽平安意外傷害保險附約 (K1D)  1年期，保額1,000,000 新光人壽呵護安心住院醫療健康保險附約 (U1)  1年期，單位20 新光人壽傷害住院日額保險附約 (R1D)  1年期，保額1,000 新光人壽一年期手術健康保險附約 (H2D01)  1年期，保額1,000 新光人壽意外傷害醫療保險附約(新修訂) (L1D)  1年期，保額50,000 新光人壽活力平安傷害保險 (202)

對「台灣人壽與糖同行定期健康保險 (T05N0/NTSS0105)」有興趣對「富邦人壽智糖人生定期健康保險 (SWI)」有興趣

35歲男，台中想加強重大傷病跟癌症一次金想詢問有沒有其他建議~(之前問過遠雄，會卡其他家額度)

想規劃多家實支實付，重大疾病傷病，癌症，或是有其他建議，希望能補足缺口，謝謝。目前有以下保險，在民國97年由父母幫忙投保，感謝父母。南山醫療險實支實付HS，計畫15南山意外險、骨折險國泰安心保住院醫療終身保險，保額1000以上總共保費約2萬5。實支實付目前看到還有台銀、安聯可選擇。台銀主約應選擇HR還是JC呢?是否有北部保險從事人員可協助，謝謝。 

如標題82年11月，女性，辦公室人員，最近正在健檢自己的保單，有在思考門診手術跟住院手術的理賠好像有點不足(近年來自費醫材越來越需求)還有有關癌症險的部分也覺得好像該思考趁現在收入有增加後可以多補充，請幫忙協助看過之後提供一些可加強或調整的部分~~相當感謝~~希望年繳的保費大約多增加一萬至一萬五以內~感謝大家謝謝! 以下是我的台灣人壽的保單

對「國泰人壽新GO安心保本定期保險 (N66)」有興趣

2023年時發現有淋巴水腫動過手術，才發現小時候的保單保障完全不足。家裡小孩很多父母能在能力範圍內能幫我保險雖然額度很不夠但也是很感謝了。舊的終身壽險已於今年繳完想再加強醫療以及重大傷害跟防癌險，職業為辦公室內勤人員保險預算希望一年是3萬5至4萬謝謝補充：座標高雄，下個月手術滿一年回診再下 一次是明年。1721979666744.jpg 168.17 KB1721979670375.jpg 82.93 KB

想規劃台新HX當第3張實支 終身壽險(107) (PWL) 30萬 住院醫療費用健康保險附約 (HX)  計畫40希望業務在新竹，謝謝

請問新光有8KA主約可以加U5為附約嗎

現年31歲，上圖是原本25歲在南山投保的保障表，因缺乏意外實支實付，門診手術額度也很低+上主約是終身醫療，因考量到未來醫院可能都不會讓你住院太久，且終身醫療保費偏高，因此想重新規劃，目前瞭解到的是富邦沒有2-2-7的限制加上平準費率跟有保證續保的優勢，所以打算在富邦投保，這是富邦保險員打的建議書，想問這樣的保單可以嗎？sketch-1714488183774~2.png 662.68 KB我的預算有請業務幫我弄的跟原本南山的差不多就好不要高太多，南山一年保費在將近38000，這張富邦的是38970長照的部分因預算有點不夠暫時還沒規劃另外在重大傷病的部分，業務有推一張儲蓄還本型的SDA，保額50萬，年繳21500繳20年，這張推薦保嗎？更新-南山保單如下，投保時間2019年20PCHI  南山人壽全心守護醫療終身保險-保額1單位CAR  南山人壽護您久久癌症醫療終身健康保險附約(2)-保額1單位ΝΑΙ  南山人壽新傷害保險附約-保額100萬NHSA  南山人壽好醫靠住院醫療健康保險 附約一甲型-保額1份10TDD  南山人壽樂健康祥定期健康保險-保額200萬目前體況除了BMI25其餘正常，舊保單無理賠紀錄，近兩個月只有感冒看診5/1更新:大家的建議我都看了，我有問業務癌症險那一個能換理賠癌症一次金的嗎，但他說癌症一次金可以用重大傷病一次金補足，他說癌症也算在裡面，想請問富邦在癌症部分是比較弱嗎？不然為什麼會推這個PCC的產品且沒有癌症一次金另外想問南山唯一想留下的會是NAI薪水險的部分，請問這張會推薦留還是不建議留？ 

想請問,本身有終身壽險已繳完主約有附約醫療意外實支實付均有正常繳款,有朋友建議叫我問該公司業務,在不動原有保障的情況下能否增加附約的額度有問過其他公司的業務他說,基本上是可以但因為業務員沒有佣金可抽通常不會去幫忙我是三商美邦人壽謝謝

大家好！近期在檢視自身保單，由於保單都是家人幫忙保的， 想請問有哪裡需要調整的嗎？年齡：30歲性別：女性婚姻：未婚第一類體況：本身有多囊性卵巢症候群，之前開過婦科手術(畸胎瘤)開刀日期 : 108/03/06住院天數: 108/03/03-108/03/10最後回診時間: 109/07/06有無其他後遺症:無需不需要再追蹤:不需要手術名稱 - 腹腔鏡雙側子宮附屬器部分或全部切除術 － 雙側腹腔鏡腸粘連剝離術 國泰人壽新癌症終身健康保險(NY) (繳清) 全球人壽全球人壽全球人壽安心360利率變動型美元增額終身壽險(FIS) (繳清)遠雄人壽遠雄人壽遠雄人壽新長青１０１還本終身保險－２０年期 (JA5)遠雄人壽永康特定傷病終身健康保險附約－２０年期 (HN1-20) 遠雄人壽真安心醫療保險附約(RSJ)遠雄人壽傷害保險附約(RHA)遠雄人壽實支實付傷害醫療保險金附加條款(MRC)遠雄人壽雄安心終身保險－２０年期(FX6)遠雄人壽豁免保險費附約 (HA3)遠雄人壽新溫馨終身醫療健康保險附約(103) (HJ3-20)第一產物個人責任保險附加傷害保險/傷害醫療保險金住院日額（慰問金）型 個人責任保險附加傷害保險/身故(喪葬費用)或失能保險金個人責任保險附加傷害保險/傷害醫療保險金實支實付型 以上再麻煩大家了，謝謝！

對「富邦人壽佳實在一年期住院醫療健康保險附約 (HSV)」有興趣

宏泰保險和全球保險01.jpg 322.61 KB朋友男生， 46歲， 有三實支保單， 均已滿兩年， 均有收到第二年的， 送金單電子檔。 但朋友孤身一人一輩子， 未來也未必會交女友或結婚生子， 沒爸媽，    兄弟姐妹沒聯絡。  有月薪3萬5元的穩定辦公室的室內工作， 有勞健保和團保，每天搭捷運上下班。 在投保兩年後， 已針對台灣男性十大癌症+十大死因， 做過幾萬元的健康檢查， 0%異狀。 目前覺得負擔大， 想在不更改保單項目的可能下?? 1=>將三實支的額度比例， 改為各33%金錢佔比??2=>將每年三實支總支出14萬5千元， 砍掉1/3的方案，  變成年繳10萬元或是以下的可能??      歡迎大家給各種意見，呈現方式為新的FINFO網址，方便朋友不註冊，複製網址即可看到方案。     3=>將每年三實支總支出14萬5千元， 砍掉1/2的方案 ，變成年繳7萬2千元，  或是以下的可能? ?       歡迎大家給各種意見，呈現方式為新的FINFO網址，方便朋友不註冊，複製網址即可看到方案 。 目前朋友的基礎想法是先砍掉以下會因年紀而暴增額度的項目， 各50% 。  台灣CIR-4(豁免條款100%去除，因跟台灣人壽的其他滿足條件重覆，變成豁免項目是多繳的)宏泰FCA+FCB+SUA+薰衣草實支全球XCB這樣在目前有勞健保的基礎上(生病主要用健保為主，盡量避免一切自費項目，包括以後萬一癌症，就重大傷病卡和僅健保項目+改過的低額度三實支+應該能安穩地度過一輩子的可能。 故上來做保單健檢， 歡迎各位大德， 在這樣的結構想法下， 給予意見。 (呈現方式為新的FINFO網址，方便朋友不註冊，複製網址即可看到方案。)因目前2024年10月1日的保險新法規， 開始後， 朋友也不敢冒險一口氣把三實支全砍然後等投保未來新的低額度的保險方案即使目前負擔大，但也只能逐年想辦法的降低每項目的額度但因我和朋友都不具備保險專業，朋友也沒帳號， 故讓我上來問看看PS:身為朋友的我， 想法沒那樣複雜， 全項目不變，僅各額度均改為50%， 不知道是否可行? 或是有其他更好的想法， 也歡迎提出， 或是初步討論。 不急著完成 。 這個降額的動作要幾年內完成即可只是完全沒基礎和經驗， 故上來請教各位大德請各位大德憑藉專業+實務經驗即可，不要花太多時間若我朋友未來對特定大德的方案有進一步的需求， 就會點擊貴大德的頭像.做進一步的聯絡 感謝各位大德