小妹今年28歲，今年終於有時間把保單規劃完全
家人先前已有做壽險和意外險的部分，故集中在醫療、失能、重症與癌症的部分。
目前規劃的保單：https://finfo.tw/assortments/4d43c892af59e7a2
[ 家人已保 ]
1. 意外險：99ISK34新光產物團體傷害保險
2. 壽險：IWN富邦人壽月月鴻利利率變動型增額還本終身保險
想問各位前輩們有沒有更好的搭配方法或是有不足的地方，再請指正
希望是可以將新保的保單壓在2萬元以下，先謝謝大家～
家人先前已有做壽險和意外險的部分，故集中在醫療、失能、重症與癌症的部分。
目前規劃的保單：https://finfo.tw/assortments/4d43c892af59e7a2
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想問各位前輩們有沒有更好的搭配方法或是有不足的地方，再請指正
希望是可以將新保的保單壓在2萬元以下，先謝謝大家～
定期檢視保單並補強是很好的習慣喔
想先請問目前是否有任何體況呢？
最近2個月內有就醫紀錄嗎？
舊保單有理賠紀錄嗎？
以上資訊會影響到給您的建議唷
🔺舊保單有:團體意外險、儲蓄險
🔸建議規劃方向：醫療實支實付(2～3家)、意外險(壽險+產險)、重大傷病險、癌症險（一次金）、失能險（一次金+月扶金)、壽險
以下針對預計規劃內容提供幾點建議給您參考：
🔹台壽
1、主約因健康龍4H5投保規定未達SPAR最低保額限制，建議可以更換成傳承富足T09V0 保額30萬，未來底下可附加的附約限制比較少唷
2、預算考量下，單實支實付HNRC建議提高到計劃五，加強整體門診及雜費額度
3、因原規劃為團體保險，不建議當成主要意外險保障，若保障內容有調整、家人未來轉換跑道，怕有保障空窗期，建議還是先以商業保險的雙意外險(含醫療)為主唷
🔹全球
1、主約特定傷病LCD的保障範圍較少，條件較嚴苛，建議可以改用重大傷病DCE來規劃
2、附約XDE保額建議可以提高到80萬，基本保額100萬(含)以上會比較足夠喔
3、預算允許的話建議再加上第二家實支實付XHB，住院手術限額內理賠不打折，可以cover台壽HNRC的手術費需乘上比例的部分唷
🔹安聯
1、因投保規定無法使用重大疾病當主約，建議可以更換成終身壽險，保障附約延續性
2、一次金DR2A保額須達200萬(含)以上，月扶助金NDR1保額才可以規劃5萬，這部分需要調整
3、若真的有預算考量，可以改用安達來規劃，但要注意時是非保證續保
🎯建議可以參考台壽+全球+安聯的規劃
初步搭配方案給您參考:https://finfo.tw/assortments/d12b0bf3c0c68407
👉🏻詳細內容再依照需求與預算來調整成專屬方案
若需服務人員，可協助您投保送件及提供後續服務
Yun服務於錠嵂保經，全台都有服務，已實際協助版上逾百位保戶規劃專屬的保障
想要進一步諮詢歡迎主動點擊『傳送訊息』，留下您的line或手機號碼以利後續討論😊
台壽主約用終身醫療的話，意外險只能選用ap0而已，有意外失能扶助需求的話可以多補個adbe
全球一般是不建議用這個主約，特定傷病的啟動門檻太高了，建議改用重大傷病
安聯不能用這個主約出單，最便宜的就是終身壽險30萬了，但真的也便宜不到哪裡去
受限於預算問題其實可以考慮宏泰或安達
以上建議供您參考
有需要協助的話歡迎來訊討論
✨關於我
我在111年通過人身/財產保險經紀人國家考試，並非一般保險業務員
全台灣有近40萬名保險業務員，但截至目前為止取得保險經紀人雙照的人不到2500人
因經紀人考試類科有保險法學及申論題撰寫，會相對於一般業務員考試來的有鑑別度
⭕️有豐富核保經驗，可協助處理體況件，曾協助不少有體況客戶完成保險規劃
⭕️曾協助多位保戶處理理賠、契約爭議，爭取理賠金，保障客戶應有的權益
✅99%以上客戶來自網路社群，只講真話、客觀積極
✅專長條款分析、商品比較，讓你每分錢都花在刀口上
✅研究低保費高保障的罐頭保單數年，全台各地皆有保戶，服務不限於單一地區
我來了～您保險規劃的好夥伴
🔖台壽部分：
SPAR無法附加在4H5底下喔
要用的話主約要改成T09V0
🔖全球部分：
主約可用DCE重大傷病 30年期20萬
這樣效益會更好喔，另外建議規劃XHB做雙實支
🔖安聯部分：
健康險的主約不能用定期險規劃，這樣以後續保上會有問題
比如之後主約保費漲幅過高的話你會受不了，但為了附約只能硬著頭皮繳
再來DR2A要看整張壽險的保額，所以主約要用終身壽險
要做到100萬要再加一個定期壽險70萬，以此類推如果要做200萬
就要再加一個定期壽險170萬
另外NDR1要做到5萬，DR2A必須先做到200萬
如果預算有限的話，建議先做台壽+全球的規劃，有預算再考慮安聯
✨如沒有認識的保經業務員，我這也可以協助處理喔~✨
🛎歡迎點選右上【傳送訊息】聊聊討論!~🛎
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☀️ 夫妻雙業務專屬服務
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☀️ 歡迎同業合作/正兼職增加收入
現在規劃醫療險的觀念要有：①用最少預算做足保障 ②要符合現在二代健保體系
在目前二代健保體系下，住院天數短，藥材器材自費高，所以我們規劃的重點架構要包含
✨雙實支實付
實支實付是目前最實用的險種，主要理賠「住院」、「手術」、「雜費」這三塊
按照收據金額實報實銷，在限額內花多少就理賠多少，但現在醫療自費越來越貴
且治療期間也有隱藏性成本產生，如薪資損失、短期看護，往來車費、院外藥材器材等等
建議規劃兩家實支實付會較足夠
✨重大傷病
很多疾病或意外發生時，要面對的不只有住院治療費用，還有包含隱藏性成本開銷
如薪資損失、短期看護，往來車費、院外藥材器材等等，可是實支實付只有院內治療才能申請
但重大傷病可在一開始確定有註記，就可以跟保險公司申請一筆給付，讓我們自由選擇治療方式
現行重大傷病險種是目前範圍最廣，22大項涵蓋300多細項
比傳統重大疾病7項或特定傷病23項，多了非常多且理賠也較容易許多
✨癌症一次金
癌症是國人致死率高的疾病之一，現在很多新式療法如標靶藥物，自費放療化療、放射線治療
或是較新型的免疫式療法等等，這些對身體損傷較小的治療方式，很多都需要大筆金額的自費
所以傳統療程式分項給付癌症險，只有賠住院、手術，已經無法應付，這類新型的治療療程
選擇癌症一次金，可以讓我們自由選擇想要的治療，而不在受限於條款限制
✨意外險
生活上充斥者外力造成的傷害，如擦傷、挫傷、割傷、撞傷、骨折等等
但很多治療沒有住院且沒有門診手術，這樣的情況下醫療實支實付不會啟動
就須靠意外險來補足我們治療的花費
✨失能保障&責任壽險
當我們對於家庭有責任，經濟來源者就必須規劃，如果因為意外或疾病
造成不能工作、生活不能自理，甚至身故離開了，除了要讓薪水可以繼續維持
如果請看護或是家人照料，這些額外產生的成本費用，甚至是離開了要留愛給家人
讓他們過著原本的生活品質，所以失能和責任壽險，都是不可或缺的規劃內容
規劃上似乎都偏向重大疾病及特定傷病。
【重大疾病】僅七項
【特定傷病】僅23-27項
建議您修改為【重大傷病】把前二項都涵蓋了，依健保局表列22類、300多項，且為概括式條款，一次金付。
規劃保險不要人云亦云，主要是真正確認需求，
❤️建議規劃順序 ➡️ 重大傷病+實支實付 ➡️ 手術險（門診手術+住院手術）➡️傷害失能+意外傷害實支 ➡️ 長照 ➡️ 壽險
❤️保險用意在於「損失填補原則」，補償因「風險造成的財務損失」以及家庭面臨風險而造成的經濟壓力。
我是在大誠保險經紀人任職業務經理的Sun
您的預算支撐不起您的需求
而且您提供的規劃裡，滿多地方不符合投保規則
會出不了單喔
1.台壽SPAR會綁主約的額度
不能超過主約的500倍(4H5用500元的話，SPAR只能25萬)
但SPAR最低要50萬才能出單，
也就是說最低保額的4H5，無法規劃SPAR
建議用T09V0當主約，保費較便宜
未來滿期後，保單運用也較靈活
附約的限制也沒那麼多
4H5雖然是終身醫療，但保額太低了，有點雞肋
2.如果不規劃第二張實支
那就沒必要規劃全球了
這樣會多了一個主約的成本
降低預算的作法是，把重大傷病放在台壽CIR4
3.安聯的主約要用萬世福，最低保額30萬
附約DR2A和NDR1都有綁壽險額度
Finfo可以選擇，但安聯的系統會出不了單
預算內，建議改成非保證續保的安達人壽
4.建議台壽補上意外實支實付NAMR5萬
綜合上述，調整如下
https://finfo.tw/assortments/8959d36073582f0c
保障內容：
【醫療險】
◎實支實付
住院日額：2000
住院實支實付：手術最高20萬、雜費15萬/
門診實支實付：手術最高20萬、雜費10萬/
「副本理賠、沒有健保227條款限制」
【重大傷病險】
◎一次金理賠：75萬(包含重度癌症)
【癌症險】
◎重度癌症一次金理賠：100萬
(加上重大傷病險內的75萬，合計175萬)
【失能險】＆【意外險】
◎疾病失能一次金：150萬
◎意外失能一次金：250萬
◎疾病失能扶助金：每月4萬
◎意外失能扶助金：每月6萬
◎意外實支實付：5萬
◎重大燒燙傷：225萬
◎意外身故：130萬
【壽險】
◎一般身故：30萬
上述規劃符合您的預算和需求
以上供您參考
如果您想針對哪方面的保障做增減，
我們可以再討論、調整喔
我是大誠保經的Sun
有幸得到朋友和保戶的信任
透過轉介紹和網路推薦
除了南投、屏東、花蓮、台東之外
我在全台各縣市都有客戶
也有協助超過90位PTT和Finfo保戶成功投保的經驗
理賠或契變服務當然也有，完全沒問題喔！
希望我的說明讓您滿意
若您還沒有認識的保經業務，也期待有這個機會為您服務
有問題歡迎隨時私訊詢問喔
謝謝您：）
(1)傳承富足利率變動型終身壽險 (T09V0) 20年期 保額30萬 $7,140 元
全球人壽 -
(1)好照85定期健康保險 (LCD)
給付：
一般傷病(兩項) / 嚴重傷病(八項)慰問金 ： 3萬
意外失能(1-11級)慰問金：3萬 I 兩項擇一給付。
嚴重傷病(八項)生活扶助金：24萬/年
嚴重意外失能(1-6級)生活扶助金：24萬/年 I 兩項擇一給付。
主約建議更換為 醫卡讚85重大傷病定期健康保險 (DCE) 保費較好照85定期健康保險 (LCD) 來得少一些外，還能加強重大傷病保障，選擇DCE效益比LCD來得好。
=====分隔線=====
安聯人壽 -
(1)新五年定期重大疾病暨特定傷病健康保險(108) (DD5N) 無法附加 DR2A 、NDR1 。
安聯人壽主約 只有 萬世福終身壽險 (WL1N) 、定期壽險 (TL0) 可以選擇，
享安心失能照護健康保險附約 (NDR1)
新失能給付健康保險附約 (DR2A)
💡失能險選擇安聯人壽規劃，加上台灣人壽、全球人壽總保費為：$34,622 元，第三年後總保費會調整為 $26,182元，會比您保費預算2萬元還多。 包含以上內容要將保費控制在2萬元，失能險要更換為 安達人壽 OIH、OII ; 但安達國際人壽保費便宜，但不保證續保至75歲，保證給付12個月。
保險服務年資：10年
願意替自己定期檢視保障且上網詢問做功課，相信您一定很注重個人權益。
以下針對您的疑問及預計規劃的內容分幾點說明，
1、家人幫忙規劃的富邦是儲蓄險，新光則是基礎的意外險。
2、台壽4H5主約僅有針對住院一天給付500元，手術最高給2.5萬，無理賠耗材及藥物，
二代健保之後，住院天數減少甚至許多項目轉為門診手術，自費手術及醫療耗材的比例趨多，
此類型定額保險效益不大，且使用4H5當主約無法附加SPAR，建議改用T09V0成本較低也能掛意外險。
3、全球LCD為特定傷病＋意外失能，特定傷病僅有理賠8項疾病，且認定條件嚴苛，
建議一次金規劃重大傷病，保障範圍多達400項，且隨健保局更新增加項目，經醫師診斷可請領「重大傷病卡」即給付。
4、安聯的失能險需用壽險當主約才能出單，DR2A也有綁定一次金額度不可以超過總壽險額度，
如果想要規劃100萬的失能一次金，可以用終身壽險主約搭配定期壽險拉高額度。
⭐️綜上所述，如果有預算上的考量，建議失能險可以先以安達人壽做替代，
台壽主約更換成T09V0、全球替換成DCE，保費會更便宜一些，
另外若已有考慮規劃全球人壽，建議可以附加第二家實支在全球XHB，
雙實支在限額內可以達到雙倍理賠，同時解決醫藥費及薪水損失的問題。
以下是我為您設計的初步方案，詳細內容都可以再做討論修改，較能更貼近您的需求。
https://finfo.tw/assortments/aab693dbb8ed8542
小湘服務於錠嵂保經，擅長各家商品搭配及條款比較，已在Finfo上協助近百位客戶完成個人保障。
主要從事網路開發，台北至屏東皆有服務，地區不受限，服務無距離。
如有其他疑問，歡迎點擊頭像「免費諮詢」來訊一起討論。🙂
🌟因聊聊系統若不在線上不會通知訊息，會無法注意即時的諮詢，
若方便的話再麻煩留下聯絡資訊，以利後續討論溝通唷。
因為現在的醫療制度
建議您優先補足醫療的實支實付
癌症一次金及重大傷病險
有多餘的預算再規劃失能/長照
歡迎一起討論
找到適合您的規劃❤️
安聯要改成壽險主約才能出單
建議可改成以下方案保障較高且完整，額度內容皆可再調整
https://finfo.tw/assortments/c28b35661d9e08e4
台灣主約若覺得保費太高，之後可不繳只繳附約
安聯第二年起可以只繳失能險附約即可
安聯還有更省錢的方法，歡迎傳送訊息討論諮詢
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本人服務於保險經紀人公司(淡江大學保險系畢業)
服務年資16年多，在網路和PTT上成交的客戶超過800位
協助客戶申請超過1600件理賠，總金額超過5600萬
若購買完整保單規劃即贈送精美燙金保單夾一本，讓你保單不會沒地方放
希望我也能透過我的專業給您一點建議協助您規劃合適保障。
1、規劃前，想先詢問您目前身體狀況如何呢？
近２個月有無因為任何受傷或疾病有就醫紀錄呢？
需先做個初步了解因為這都會影響到給您的建議與投保的條件唷！
2、提供目前保障規劃建議方向與重點參考：
3、根據您欲規劃的內容給您一點提醒與建議
🔸台壽主約選擇4H5，底下無法附加SPAR100萬，建議您可以選擇T09V0主約做規劃，
底下能附加附約的限制較為寬鬆。
🔸全球主約為『特定傷病』，保障範圍較窄，建議參考DCE重大傷病規劃，
若預算有限就建議先以台壽一家為主做規劃，台壽能把您想規劃的險種都一併規劃起來。
🔸安聯的部分重大疾病主約底下無法附加失能險，需用壽險主附約搭配，
而享安心月扶金享規劃到5萬，一次金的額度必須200萬，整體規劃下來會超出您的預算唷。
🔅綜上所述，初步調整建議提供您參考：https://finfo.tw/assortments/e7c6224393f96708
如果體況都沒問題，您的規劃沒問題，也可以先參考我搭配的內容，再來詳細討論（準確費率依照最後定案內容）
目前缺口很明確：重大傷病、癌症一次金、失能險、雙實支實付
補強的話不會建議依照您目前的方式，因為會卡投保規則，而且為了要搭全球導致保障很分散也不太建議！
下面的規劃方式可以做到保障提升保費也至少不會太高！
會建議改成這樣
https://finfo.tw/assortments/36af5f574ea0e7b6
雖然說沒有雙實支，但是我們把單實支的額度拉高了！ 那失能險的部份如果說預算有考量那建議先用安達的失能險，但要注意他不保證續保
以上回覆給您參考
＃進一步諮詢歡迎主動點擊『傳送訊息』，留下您的ＬＩＮＥ或手機號碼做後續討論😊
＃服務於錠嵂保經的ｈａｏｌａｌａ
＃全台服務
台壽的部分，會建議補上意外醫療。
全球的部分，主約可以換成重大傷病，補上第二家實支實付，重大傷病額度建議拉到200萬
安聯的規劃，不符合投保規則無法出單。
如果預算2萬，失能險建議可放到以後再做規劃，先把其他保障做足。
可以參考以下規劃:
https://finfo.tw/assortments/d6f48801f7cdd322
買保險可注意有以下這些保障：
1.雙實支/住院醫療
(COVER住院期間的醫療開銷,依照收據金額在限額內花多少賠多少,雙倍理賠彌補其他不是醫療卻又是必要支出的補貼)
2.意外/重大燒燙傷
(非疾病 突發 外來 例如八仙塵爆)
3.癌症一次金or療程型
(癌症蟬聯35年死因冠軍且支出龐大)
4.重大傷病一次金
(包含癌症,一旦發生可以先給付一筆高額的緊急醫療金)
5.失能照護金
(請瑪麗亞的錢 機率最小,但一旦發生時,損失是最大的支出)
以上是給您的建議，如果想進一步討論或諮詢，請點我頭像傳送訊息，謝謝您!!
1.台灣人壽若是想要投保SPAR 100萬，則建議您可以將主約改為T09V0 30萬，才有符合保險公司 的投保規則。
2.全球人壽主約的保障範圍的啟動門檻較高，建議改用重大傷病DCE當主約，若是您是擔心失能，建議直接規劃在失能險的部分。
3.安聯人壽的DDRA則是需要用壽險當主約才能出單。
若您想要將保費壓在2萬以內，那只能先規劃台灣人壽的部分，在台灣人壽的規劃加入重大傷病。先捨棄失能的部分，等之後有餘裕在補充上去。
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若想將保障齊全的話
1. 建議補足雙實支--醫療進步同時，花費也越高。雙實支實付能除了能補足治療花費，也能照顧到在醫院治療時看不到的花費
2. 建議將重大傷病額度提高至200萬
3.意外險除了規劃身故一次金，也可以同時規劃意外醫療(意外雙實支&意外日額)
4.失能一次金及失能照護金
以上是給您的建議，如果想進一步討論或諮詢，可以點我頭像傳送訊息，歡迎您!!
原本保單是儲蓄類型保險＋團險
預算兩萬以下，建議
以單家（台灣人壽）去做規劃
有多一些預算再考慮第二間實支（中國為主，主約成本低）
失能以（安達人壽）為主，雖為非保證續保與無保證給付
買保險有兩個初衷
是否能夠真正轉嫁我們所擔心的風險？
是否符合自己的預算？千萬不要造成經濟負擔
待會會列點為您說明
● 投保必知三觀念
● 認識六大保障
● 建議內容
※ 投保必知三大觀念：
①【先定期後終身】
<保費低、保障高> 定期v.s終身 <保費高、保障低>
先用定期險規劃足以轉嫁我們所擔心的風險，真的有多的預算與需求再來規劃終身型。
②【定額型醫療先不規劃】
ex.終身醫療／手術／日額保險
< 假設二十年前買某一定額型醫療險，動某手術賠5萬 >
二十年前－當時會覺得5萬還不錯
二十年後－仍理賠5萬，通貨膨脹下價值打折，因有買保險，想選更好的自費醫療方式需要10萬，最後卻還需要自己貼錢…
所以定額型的醫療險，建議以補強為主，非規畫首要重點。
③【保險的價值】
先保大再保小，真正能夠轉嫁無法承擔的大風險，才是保險存在的意義！
『買對不買貴』
※ 認識六大保障
①【 壽險 】：
解決萬一身故，責任未完成，留給家人的一筆錢。
→ 額度需求分析後規劃
②【意外險】：
發生意外時三寶，意外身故、意外醫療、意外日額
→ 意外實支實付需6~10萬
建議規劃兩家做雙意外實支。
③【醫療險】：
好的醫療品質、解決醫療費用問題，雙實支實付必備
→ 病房費需4500元/日（單人房）
住院雜費需30萬左右，避免條款限制東不賠、西不賠
④【癌症險】：
解決發生癌症時需要補貼1.立即一筆龐大醫藥費 2.需休養時薪水之損失
→ 一次金100萬以上
⑤【重疾險】：
重大傷病300多項範圍廣（包含癌症），多為慢性病需長期治療，一次金能讓您安穩的把身體復原！
→ 一次金100萬以上
⑥【失能險】：
老、殘、病、死，花費最多必是「殘」，長期的月扶助金支撐生活費，不讓家人煩惱
→ 一次金0~100萬，月扶助金3~5萬
※ 建議內容
＊＊內容都可依據您的需求再調整，先供您參考＊＊
https://finfo.tw/assortments/4a7352e9f65b5012
● 壽險－無特別多規劃，最便宜主約30萬壽險
● 意外險－單意外險🇹🇼
意外實支：5萬
● 醫療險
實支實付－雙實支雜費35萬
🇹🇼：目前市面上最多人選擇之商品，保障完整，保費平均
🌏：目前市面第二選擇，門診額度雖比前者低，但也是不錯的內容
● 重大傷病險－一次金100萬
🇹🇼 為主，後期費率較高，但目前無預算可先以台壽附約為主
● 癌症險－一次金100萬
🇹🇼 、遠🐻、🇨🇳 都是不錯的選擇
● 失能險－一次金100萬、月扶助金3萬
目前是幫您規劃安達(前康健)人壽，預算還能接受一定要上安聯人壽
定期失能：安達(前康健)人壽，非保證續保、無保證給付、非常便宜
定期失能：安聯人壽，保證續保、保證給付180個月，主約較貴（可減額繳清省主約成本）
終身失能：友邦人壽，資產傳承、保費較貴，有預算再考慮
『買對不買貴』
▶ 站在客戶立場理賠
▶ 客觀建議／不話術
▶ FINFO討論區已協助規劃上百人
▶ 體況核保、理賠經驗 豐富
▶ 全台皆有服務
很感謝您看完我的回覆
歡迎諮詢討論更詳細且專屬於您的保障
點擊「傳送訊息」，討論出最合適、CP值最高的建議哦～
﹡網站問問系統有時不會跳通知，會立即主動聯繫哦﹡
挑選其中一家規劃單實支＋重症風險。
雙實支不是必要，尤其在預算有限的情況每一個都想保
只會造成以東補西，補了一個又多一個缺口，老實說效益不高。
專注在風險轉嫁額度足夠才是最重要的
台壽或全球挑選一家、失能選擇非保證續保的專案
以個人能力規劃，剛剛好的錢買剛剛好的保險。
需要具體方案可以來訊討論你的想法
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台壽
1. 台壽主約4H5未達意外險SPAR最低投保金額限制，建議更換為T09V0，可以附加附約的限制也較少
2. 實支實付HNRC建議至少提高至計劃四，並搭配雙實支，醫療保障才會較全面
3. 意外險建議附加意外三寶SAPR、BJ0、NAMR(死殘、日額、實支)，避免團險斷保時保障不足的地方
全球
1. 特定傷病LCD保障範圍僅8項，建議投保重大傷病主約，保障範圍300多項
2. 重大傷病DCE+XDE建議規劃保額合計100萬，可作為長期治療時的緊急預備金
3. 搭配實支實付XHB，與台壽做雙實支的保障
安聯
1. 失能險投保規定無法使用重大疾病當主約，建議可以更換成終身壽險
2. 一次金DR2A保額須達200萬(含)以上，月扶助金NDR1保額才可以規劃5萬，這部分需要調整，可附加定期壽險TLR
成人建議主要規劃方向及順序：
綜上所述：
台壽
全球
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專屬台灣人壽的窗口服務人員
//核保 理賠 相對準確快速 //
以女孩子來說的話 最需要重視的就是婦科疾病狀況
實支實付建議選擇至少 雜費能給付21萬以上的
轉嫁健保不給付的自費項目以外
甚至可以副本理賠
手術無限制227手術等等
大風險規劃:
防癌險 100-200萬
重大傷病 100萬
以上都可以透過台灣人壽規劃
保費還能控制在薪資10%以內 綽綽有餘
歡迎諮詢給出生年月日
給您資料評估
在重新規劃吧，重點是你老了還繳的出來錢嗎？
📌 台壽 :
💡 主約4H5因為卡投保規則
💡 SPAR沒辦法出單
💡 要改T09V0壽險出單
📌 全球 :
💡 主約屬於長照，跟失能判定標準差很多
💡 改DCE當主約比較好
💡 而且如果沒有要做雙實支，可以考慮重大傷病直接坐在全球
📌 安聯
💡 因投保規則DD5N沒辦法當主約，可以換成終身壽險，保障附約延續性